群雄逐鹿，面试争锋。为了帮助同学们进一步剖析自身综合素质，增强求职观念、应聘能力和社会竞争力，3月9日晚7时，beat365中文版官方网站在9号教学楼513教室举办模拟面试大赛。学院党委副书记步登辉，学工办主任兼团委书记侯紫微，辅导员马琦茜、郑龙舟出席比赛，我院2019级、2020级、2021级学生参加。此次比赛分为书面作品评审、现场比赛两个环节，由学院外联就业指导部组织承办，部门干事王筱洋、李佳鹏主持。

经过外联就业指导部紧锣密鼓的宣传、筹备之下，四十多位同学踊跃报名模拟面试大赛。比赛开始前，步登辉语重心长地向同学们分析了当今大学生严峻的就业形势与人才市场经济的激烈竞争，强调了此次模拟面试大赛举办的重要性，并详细地为所有参赛选手讲述了有关求职面试时应注意的形态仪容、谈吐举止等方面的细节。紧接着，大赛在主持人介绍比赛规则后隆重开始。赛场上，选手们身着正装，神采飞扬，踏着自信的步伐走向讲台，伴随着设计精巧、简明扼要的PPT演示，各位选手就各自所要应聘的岗位进行了为时三分钟的个人展示。经过选手们激烈地角逐，评委们根据公平、公正、公开的评审原则，最终将评选出前四名参加校级模拟面试大赛。比赛最后，学工办主任兼团委书记侯紫微对每一位参赛选手的用心表现做出了精辟点评。她肯定了选手们展现出的独特风采，同时也一针见血地指出部分选手的不足之处，给出了一些建设性意见。在同学们热烈地掌声中，此次模拟面试大赛圆满结束。

通过此次大赛，同学们从就业心态调整、就业形势分析、就业信息收集、简历撰写、面试技巧等多方面进行了实战演练，提升了求职能力和就业竞争力。相信我院学子定会做好自身职业规划以应对未来日益激烈的就业竞争形势，准确把握社会需要，紧跟时代发展步伐，提升自我、实现自我、超越自我。

（撰稿：韩宜旸 刘梦会 摄影：于梦垚 审核：刘保仓）